Gedurende vijf dagen mengen de studenten Verpleegkunde zich met studenten creatieve industrie in interdisciplinaire teams om samen vorm te geven aan concepten voor meer werkgeluk in de zorg. In een intensieve samenwerking doorlopen ze de vijf fasen van een Design Thinking traject onder begeleiding van professionele coaches.
Programma
- Dag 1: Verkenning
Met behulp van informatie vanuit de opdrachtgevers en veldonderzoek verkennen de teams het probleem - Dag 2: Data Analyse
Onder begeleiding gaan de teams aan de slag met het analyseren van hun data om deze om te zetten in eerste concepten - Dag 3: Conceptontwikkeling
Wat wil je bereiken met je product of dienst en hoe kan het in de praktijk werken? Het concept wordt verder uitgewerkt. - Dag 4: Prototyping
Hoe gaat het concept er in de praktijk uit zien en werken? In een papieren prototype wordt het concept nog verder uitgewerkt en concreet gemaakt. - Dag 5: Pitches
De dag van de waarheid: kun je je conceptidee overtuigend pitchen aan de stakeholders?
Meer informatie
De challenge wordt georganiseerd met studenten vanuit de deelnemende opleidingen, maar er is beperkt ruimte voor deelname door andere geïnteresseerden. Neem contact op met Leon van de Rijt, Talent Connector bij U CREATE voor meer informatie.
]]>Innoveren gaat stap voor stap. Fase na fase. Daarom is ‘design thinking’ eigenlijk een vanzelfsprekend proces in de beginfase van elk innovatietraject.
U CREATE kon en wilde een bijdrage leveren in de eerste drie stadia van ontwikkeling. Hoe ? Door het verbinden van partijen en personen en het mee-investeren in goede projecten en plannen.
MAPPING
Elke geslaagde innovatie begint bij het in kaart brengen van de vraag vanuit de eindgebruiker. Dat betekent ‘patiënt en customer journeys’ opzetten en uitvoeren. Maar ook het schetsen van de context, waarin een innovatie moet gedijen. En natuurlijk het vroegtijdig inzichtelijk maken van de besluitvormingsprocessen.
CONCEPTING
U CREATE noemt het ‘concepting’, anderen weer ‘ideation’. Hoe je het ook betitelt, het is de fase waarin ideeën visueel vertaald worden en de eerste spannende mogelijkheden en nieuwe contouren op papier of beeldscherm letterlijk zichtbaar zijn.
PROTOTYPING
Dit is de fase dat het ontwerp voor je dienst of product ’tot leven’ komt, waardoor er ook meteen een eerste gebruikservaring mogelijk is door een patiënt, burger of consument. Weliswaar nog in een minimale en ‘ruwe’ vorm, maar voldoende uitgewerkt om partijen te enthousiasmeren, die de innovatie naar een volgende fase kunnen brengen met inhoudelijke kennis en financiële middelen.
VAN INFORMATIE NAAR INSPIRATIE
Er is ontzettend veel professionele kennis aanwezig, maar veel daarvan wordt nog niet op een inspirerende manier aan elkaar gekoppeld.
U CREATE bracht daarom niet alleen professionals en onderzoekers uit de creatieve industrie en de zorgsector bij elkaar, maar ontwikkelde en deelde ook nieuwe ‘crossover content’.
TRAINING
U CREATE was niet gericht op regulier onderwijs, maar het trainen van professionals in gerichte, meerdaagse bootcamps of clinics en workshops van een dag of een middag. Onderwerpen zoals big data, gedragsontwerp of co-design, en natuurlijk zaken die vanuit de U CREATE community worden aangedragen, vormden daarvoor belangrijke input.
PUBLISHING
Opgedane kennis hielden we natuurlijk niet voor onszelf, die deelden we liever zo breed mogelijk. Via tal van video-producties en publicaties, bijvoorbeeld in samenwerking met expertgroepen, lectoraten of via onze eigen online kanalen.
CURATING
Veel evenementen in de zorg kunnen wel een ‘innovatie-injectie’ gebruiken. Maar omgekeerd mag er bij creatieve bijeenkomsten wel meer inzicht ingebracht worden rondom de echte issues bij voorkomen, genezen en verzorgen. U CREATE had een belangrijke taak om daarom als gastcurator samen te werken met organisatoren.
VAN STUDENT NAAR STARTER
De ‘future health’ talenten van de toekomst. Waar vind je ze? Hoe laat je ze kennismaken met de mogelijkheden binnen je eigen organisatie. En hoe maken ze zichzelf goed zichtbaar als nieuw ‘menselijk kapitaal?
U CREATE kende deze talenten als geen ander. Of het nu gaat om afgestudeerde creatieven of zorg-professionals in opleiding.
SCOUTING
De verbinding met onze kernpartners HU en HKU maakte dat we dicht bij de bron van talent zaten. Of het nu ging om bachelor alumni van de afstudeerrichting ‘ Creatieve Industrie’ of afgestudeerde masters “Crossover Creativity’. Het duurde nooit lang om de juiste ‘young professional’ te vinden voor een organisatie.
PROMOTING
Talent heeft soms wat steun nodig om zichtbaar te worden. Daarom vonden wij het belangrijk om jonge mensen met een fascinatie en drive voor vernieuwing in de zorg in de spotlights te zetten. Via ons eigen platform, maar ook bijvoorbeeld door ‘portfolio-sessies’ te ondersteunen.
COACHING
Ondernemen is een vak apart en de leerschool is vaak de praktijk van alledag. Dat vraagt ervaring die je nog niet hebt als je van een opleiding komt. Daarom koppelden wij talent, waarin we ook zelf echt geloofden, aan business coaches (die er overigens, zo blijkt, zelf ook weer elke keer van leren).
]]>Uit interviews, discussiebijeenkomsten en deskresearch zijn met een brede achterban uit de gezondheidszorg en creatieve industrie vier thema’s gedefinieerd:
- Gezonde leefstijl & kennisgelijkheid
- Extramuraliseren en technologie
- Optimaal functioneren
- Systeemverandering
Programma (16.00 – 18.00 uur)
- 16.00 uur: Inloop met koffie en thee
- 16.30 uur: Geschiedenis en introductie Co-Creating Health
- 16.45 uur: Presentatie Agenda Co-Creating Health
- 17.30 uur: Overhandiging Agenda & borrel
- 18.00 uur: Einde bijeenkomst
Aanmelden
Voor de presentatie van de innovatiethema’s zijn betrokken partijen uitgenodigd.
Wil je ook graag aanwezig zijn? Dat kan! Mail dan naar Krista Hendriks: [email protected].
Locatie
Alle Health Tuesdays van U CREATE vinden plaats in de Jaarbeurs Innovation Mile (JIM), op de zesde verdieping van het Beatrixgebouw – vijf minuten lopen vanaf Utrecht CS.
Gedurende vijf dagen mengen de studenten Verpleegkunde zich met studenten creatieve industrie in interdisciplinaire teams om samen vorm te geven aan concepten voor meer werkgeluk in de zorg. In een intensieve samenwerking doorlopen ze de vijf fasen van een Design Thinking traject onder begeleiding van professionele coaches.
Programma
- Dag 1: Verkenning
Met behulp van informatie vanuit de opdrachtgevers en veldonderzoek verkennen de teams het probleem - Dag 2: Data Analyse
Onder begeleiding gaan de teams aan de slag met het analyseren van hun data om deze om te zetten in eerste concepten - Dag 3: Conceptontwikkeling
Wat wil je bereiken met je product of dienst en hoe kan het in de praktijk werken? Het concept wordt verder uitgewerkt. - Dag 4: Prototyping
Hoe gaat het concept er in de praktijk uit zien en werken? In een papieren prototype wordt het concept nog verder uitgewerkt en concreet gemaakt. - Dag 5: Pitches
De dag van de waarheid: kun je je conceptidee overtuigend pitchen aan de stakeholders?
Meer informatie
De challenge wordt georganiseerd met studenten vanuit de deelnemende opleidingen, maar er is beperkt ruimte voor deelname door andere geïnteresseerden. Neem contact op met Leon van de Rijt, Talent Connector bij U CREATE voor meer informatie.
]]>
Fysieke Gezondheid
- Voeding en Diëten: Gedetailleerde richtlijnen en tips over evenwichtige voeding die essentieel is voor de groei en ontwikkeling van kinderen.
- Beweging en Sport: Het belang van lichamelijke activiteit voor kinderen, met suggesties voor sporten en oefeningen die passen bij verschillende leeftijdsgroepen.
Mentale en Emotionele Welzijn
- Psychologische Ontwikkeling: Inzichten in de mentale en emotionele ontwikkeling van kinderen, inclusief tips over hoe ouders en opvoeders deze ontwikkeling kunnen ondersteunen.
- Omgaan met Stress en Angst: Advies over hoe jongeren kunnen omgaan met stress, angst en andere emotionele uitdagingen.
Gezondheidszorg en Preventie
- Vaccinaties en Preventieve Zorg: Informatie over het belang van vaccinaties en preventieve gezondheidszorg voor kinderen.
- Signalen van Gezondheidsproblemen: Hoe herken je de vroege tekenen van gezondheidsproblemen bij kinderen en wanneer medische hulp in te schakelen.
Onderwijs en Opgroeien
- Onderwijs en Leerontwikkeling: Het verband tussen gezondheid en leerprestaties, met advies over hoe een gezonde levensstijl het leren kan bevorderen.
- Sociale Vaardigheden en Relaties: Het belang van sociale interacties en relaties voor de algehele gezondheid en ontwikkeling van kinderen.
Ondersteuning voor Ouders en Opvoeders
- Hulpmiddelen en Bronnen: Verwijzingen naar hulpmiddelen, boeken en online bronnen die ouders en opvoeders kunnen gebruiken in hun streven naar een gezonde opvoeding.
- Workshops en Evenementen: Informatie over workshops, seminars en evenementen gericht op gezond opgroeien en ouderlijke ondersteuning.
“Gezond Opgroeien 2018” is ontworpen om een compleet en veelzijdig beeld te geven van de diverse aspecten van gezond opgroeien. We hopen dat deze sectie ouders, opvoeders en zorgprofessionals zal inspireren en ondersteunen in hun belangrijke rol bij het bevorderen van de gezondheid en het welzijn van de volgende generatie.
]]>
Begrip van Co-Creatie in de Gezondheidszorg
- Overzicht: Verken het concept van co-creatie in de gezondheidszorgsector. Begrijp hoe samenwerkingsinspanningen tussen verschillende belanghebbenden leiden tot innovatieve oplossingen in patiëntenzorg en gezondheidszorgbeheer.
- Kernprincipes: Duik in de fundamentele principes die succesvolle co-creatieprojecten leiden, zoals empathie, openheid en wederzijds respect onder deelnemers.
Casestudy’s en Succesverhalen
- Praktijkvoorbeelden: Lees over inspirerende casestudy’s waar co-creatie heeft geleid tot doorbraken in gezondheidszorgdiensten en productontwerp.
- Interviews: Verkrijg inzichten uit interviews met zorgprofessionals, patiënten en ontwerpers die direct betrokken zijn geweest bij co-creatie-initiatieven.
Uitdagingen en Oplossingen
- Veelvoorkomende Obstakels: Bespreek de gemeenschappelijke uitdagingen waarmee men wordt geconfronteerd tijdens co-creatieprojecten, waaronder communicatiebarrières, regelgevende beperkingen en beperkingen van middelen.
- Probleemoplossende Strategieën: Leer over strategieën en methodologieën die effectief zijn gebleken bij het overwinnen van deze uitdagingen.
Hulpmiddelen en Technieken voor Effectieve Co-Creatie
- Digitale Platforms: Ontdek de rol van digitale hulpmiddelen en platforms bij het vergemakkelijken van co-creatie, zoals virtuele samenwerkingsomgevingen en datadelingstechnologieën.
- Workshops en Training: Informatie over workshops, webinars en trainingsprogramma’s die bedoeld zijn om individuen en organisaties uit te rusten met de vaardigheden die nodig zijn voor effectieve co-creatie in de gezondheidszorg.
De Toekomst van Co-Creatie in de Gezondheidszorg
- Opkomende Trends: Bespreek opkomende trends en hoe deze de toekomst van co-creatie in de gezondheidszorg kunnen vormgeven.
- Bijdragen van de Gemeenschap: Een ruimte voor lezers om hun eigen inzichten en voorspellingen over de toekomst van co-creatie in de gezondheidszorgsector bij te dragen.
Wij geloven dat door inzichten te delen en van elkaars ervaringen te leren, we gezamenlijk het veld van de gezondheidszorg kunnen bevorderen. Deze sectie streeft ernaar een dynamische en evoluerende bron te zijn, verrijkt door de diverse perspectieven van allen die bijdragen aan de co-creatie in de gezondheidszorg. Doe met ons mee op deze reis om de gezondheidszorg te innoveren en te verbeteren door middel van gezamenlijke inspanningen.
]]>